Oportunidades são para a cidade de Uruaçu. Seleção publicou dois editais, com prazo máximo para inscrição em 15 e 24 de fevereiro; veja detalhes
O Hospital do Centro-Norte Goiano (HCN), abriu mais de 100 vagas de trabalho em Uruaçu, no norte de Goiás. Os salários vão de R$ 1,5 mil a R$ 9,7 mil (veja cargos detalhados abaixo).
A seleção será feita pelo Instituto de Medicina, Estudos e Desenvolvimento (Imed). Foram publicados dois editais, no primeiro as inscrições vão até 24 de fevereiro. Já o segundo, até o dia 15 do mesmo mês.
As inscrições já estão disponíveis e, para participar, os candidatos devem enviar currículo para o e-mail [email protected] com o nome da vaga de interesse no assunto. A lista com os documentos e requisitos necessários está especificada nos editais.
De acordo com o Imed, os editais podem possibilitar também vagas de cadastro reserva, com convocação no prazo máximo de seis meses. A seleção ressalta que se houver demanda de cota para pessoas com deficiência (PCD), em casos de aproveitamento, elas terão prioridade no chamamento para a admissão.
Vagas disponíveis no edital I
Inscrições até 24 de fevereiro
• Técnicos de enfermagem II: 40 vagas
• Técnico de edificações: 1 vaga
• Psicólogos: 3 vagas
• Fisioterapeutas: 6 vagas
• Enfermeiros: 12 vagas
• Enfermeiros júnior: 28 vagas
• Assistentes sociais: 3 vagas
• Auxiliar administrativo: 1 vaga
Vagas disponíveis no edital II
Inscrições até 15 de fevereiro
• Analista de controladoria III: 1 vaga
• Auxiliar de patrimônio: 1 vaga
• Auxiliar de tesouraria III: 1 vaga
• Coordenador de gestão de pessoas: 1 vaga
• Coordenador de saúde ocupacional: 1 vaga
• Enfermeiro auditor II: 1 vaga
• Enfermeiro do trabalho: 1 vaga
• Enfermeiro da qualidade: 1 vaga
• Faturista: 1 vaga
• Gerente administrativo: 1 vaga
• Gerente de qualidade: 1 vaga
• Médico do trabalho: 1 vaga
• Técnico de enfermagem do trabalho: 1 vaga
A gestão da unidade explica que as jornadas de trabalho podem variar conforme os cargos. Veja a lista com alguns benefícios divulgada pelo Imed.
• Day off
• Ajuda de custo de R$ 300,00 para aqueles colaboradores que moram em regiões do entorno
• Proventos que sejam definidos por convenção profissional, como insalubridade e prêmios de incentivo e/ou gratificação